一年来，全省各级老干部部门围绕省局工作部署，着眼于创特色、出亮点、促发展，打造了五大亮点工作，扩大了全省老干部工作的影响，进一步激发了工作活力。

亮点之一：成功举办了山西省“汾酒竹叶青杯”老干部运动会，进一步掀起全省离退休干部健身活动热潮。5月18日至21日，以“情系奥运、共建和谐”为主题的“汾酒竹叶青杯”老干部运动会在太原举办，运动会举行了盛大开幕式和精彩文体表演，4000名老同志参加了开幕式。全省16支代表队1200余名老同志参加了7个项目为期四天的比赛。本着赛出风格、赛出水平、赛出友谊的宗旨，各市和省直单位积极部署，精心挑选参赛人员，认真备战运动会。吕梁、长治等6个市38个县（市、区）和省卫生厅、太钢集团公司等17个省直单位相继举办了本地本部门老干部运动会，大同、临汾、朔州等4个市举办了老干部文体比赛活动。老同志们克服困难，以高昂的热情参与比赛，为运动会增添了光彩。这是我省举办的规模最大、项目最多、参与人员最为广泛的老干部运动会。运动会的成功举办展示了全省老干部奋发进取、健康向上的精神风貌，激发更多的老同志参与到户外运动中，有力地推动了老干部体育活动的开展。

亮点之二：牵头组织了“大同证券杯”2007中老年歌手电视大赛，进一步在全国打造了离退休干部文体活动品牌。5月16日至7月4日，我局和山西电视台老年福频道联合主办了“大同证券杯”2007中老年歌手电视大赛，来自20多个省（区、市）的400余名选手参加了比赛。这是我省继06年举办首届老干部艺术节后丰富老干部文化生活的又一创新实践。各级老干部部门积极组织，太原等市组织了选拔赛，长治等市聘请专业人员为参赛选手进行指导，全省300多名老同志报名参赛，获得了老年组金奖和其他奖项。这项活动给全国老干部和中老年人送上了一道精美的文化大餐，有力营造了我省老干部工作“大宣传”的氛围，探索了与媒体联合举办大型活动的新路子。

亮点之三：隆重举办了2007中国·山西首届老年服务用品博览会，进一步拓宽了服务离退休干部新领域。9月26日至28日，在太原中国煤炭博物馆举办了以“关爱·和谐·发展”为主题的“2007中国·山西首届老年服务用品博览会”。博览会分老干部工作专题、老年生活用品和保健品、老年人才招聘、老年文体娱乐休闲和老年服务设施五大展区，全国近100家生产企业和经销商展出产品1200余种。这是我省首次举办的以服务老年生活为主题的大型综合性博览会。博览会期间，长治、大同、太原、晋中等市的老同志集体组织或自发前来观展。近30名副省级老领导和1000余名省城老同志参加了盛大的开幕仪式。全省1000余名老干部工作人员和3万余名离退休人员饱览了博览会盛况。博览会的举办，为老同志们沟通交流、了解信息搭建了新平台，为老干部部门深化服务开辟了新领域，必将大大推动我省老年事业的发展。

亮点之四：创新手段组织了全省新任市县老干部局长培训，进一步探索了加强老干部工作人员教育培训的新途径。10月19日至25日，我们分别在太原和中国井冈山干部学院对06年以来新任的49名老干部局长进行了集中培训。培训班实现了“四个结合”：即省内与省外相结合，常规培训与借助干部教育平台培训相结合，业务知识培训、革命传统教育与党的十七大精神学习相结合，专题辅导、现场教学、体验教学、研讨教学、经验交流相结合。体现了“四个首次”：即首次集中对新任市县局长进行培训，首次依托省委组织部与井冈山干部学院搭建的教育平台举办培训班，首次在业务培训基础上增加了革命传统教育，首次在省直单位中举办这样高规格的培训。通过这次富有特色的培训，探索了培训工作新路子，为进一步加强队伍建设积累了宝贵经验。

亮点之五：圆满承办了全国贯彻落实中组发[2006]12号文件精神工作座谈会，进一步提高了我局办会能力和水平。9月19日至21日，我局承办了在太原召开的全国80余名与会代表参加的贯彻落实中组发[2006]12号文件精神工作座谈会。按照张宝顺书记和任泽民部长的批示精神，我们确定了“推广经验，促进交流，展示风采，宣传山西”的办会宗旨，制定了细致的筹备方案，编印制作了《山西欢迎您》、《探索中规范创新中发展》（山西省离退休干部党建工作资料汇集）、《创新之路》（山西省离退休干部党建工作巡礼）光盘等资料。精心安排了中组部老干部局领导的调研考察和参会人员的参观活动。这是中组部首次在我省召开的老干部工作会议，也是我局建局25年来首次承办的全国性会议。会议周密的安排、热情的服务、富有特色的“夕阳尽染党旗红”老干部专场文艺演出和精典的参观考察点，展示了我局的办会水平和工作效率，宣传了我省老干部工作新成效和全省改革发展新变化，充分体现了我省老干部工作“大宣传、大交流、大发展”的思路，受到中组部领导和与会代表的赞誉。