6月5日，张焕成等30余名离休干部将“情系老干部，温暖老人心”的牌匾送到了市财政局，表达他们的感谢之情。从今年1月份开始，太原市离休干部的医疗统筹费标准从13000元提高到16000元，离休干部盼望的事情成为现实。

近年来，我市财政坚持“特事特办，倾情支持”的原则，对凡是涉及老干部待遇落实和工作的经费，都足额列入年度预算并优先拨付到位，保持了财政对老干部工作投入逐年增长的趋势。不断加大对离休干部“两费”统筹外生活补贴和医疗费落实的支持力度，彻底解决了离休干部“两费”拖欠的历史问题，参照特困企业的办法，解决了特困自收自支事业单位离休干部生活补贴问题，解决了比照职务后离休干部的生活补贴问题，还解决了市属改制破产企业离休干部管理服务工作“谁来出钱”的难题，将2006年以后工交、商贸企业改制为非国有控股或破产的市属企业离休干部医疗费、统筹外生活补贴、取暖补助、特需费、公用经费、易地安置管理费等全部纳入财政负担。同时，太原市财政局与太原市委老干部局等有关部门相继出台了提高离休干部医疗费用统筹标准、护理费标准、已故离休干部无工作配偶生活困难补助标准、退休干部活动经费标准的相关规定，对属于财政负担的部分经费，财政部门做到了及时拨付、保障有力。正是由于退休干部活动经费的提高，确保了全市各级行政事业单位1.5万多名退休干部人手至少一份报纸和杂志。

此外，各级老干部活动中心（室）、老年大学的工作经费也得到了财政部门的大力相助。在财政的支持下，截至目前，全市共建有老干部活动中心（室）211个，总面积达2万余平方米，为老干部开展文体活动提供了保证。

(太原市委老干部局)